Sinnergiak Social Innovation

NOSOTROS

Sinnergiak Social Innovation: estrategia y estructura

Fundado en 2012, Sinnergiak Social Innovation Centre (UPV/EHU) se concibe como una organización del conocimiento estructurada en torno a un equipo interdisciplinar liderado por investigadores universitarios e integrado asimismo por otros profesionales especializados en la práctica formativa y las actividades de intervención y transferencia.

EL SIGNIFICADO DE NUESTRO TRABAJO

Generación de conocimiento y capacidades de innovación

La actividad de Sinnergiak persigue promover el desarrollo de competencias en las personas y las capacidades de innovación en las organizaciones y comunidades, condiciones básicas para la obtención de resultados con un impacto socialmente visible y útil.

Nuestro trabajo se enmarca en la especialización interna para la generación de conocimiento, el manejo de un conjunto de técnicas sociales y el acceso a una diversidad de proyectos a través de sistemas de cooperación y redes.

NUESTRAS ÁREAS DE ACTIVIDAD

Cuatro áreas centrales de actividad

Para la consecución de estos amplios y diversos objetivos SINNERGIAK se basa en un enfoque interdisciplinar de la innovación social estructurado en cuatro áreas centrales: investigación, formación, acción e intervención, transferencia de conocimiento.

INVESTIGACIÓN

Orientada al desarrollo de proyectos cuyos resultados más visibles son: modelos de análisis, productos, sistemas de indicadores, redes, alianzas estratégicas. En la práctica y dentro del amplio espectro temático relacionado con los estudios de Innovación Social, Innovación Pública, Innovación en los Contextos de Trabajo e Industrias Culturales y Creativas.

ACCIÓN E INTERVENCIÓN

Concebida para el fomento de procesos de aprendizaje y experimentación que promuevan la identificación de capacidades, la adquisición de competencias, la generación y prototipado de soluciones, siempre desde la perspectiva de la innovación abierta.

FORMACIÓN

Planificada para crear contenidos y contextos de enseñanza-aprendizaje. Las actividades prioritarias en esta área se enmarcan en las siguientes acciones:

- Construcción de un cuerpo de conocimiento en torno a la innovación social.

- Elaboración de Guías.

- Masters.

- Cursos.

- Seminarios, Congresos.

- Comunidades de aprendizaje y práctica.

- Escuelas de Verano.

TRANSFERENCIA DE CONOCIMIENTO

Orientada a la difusión de experiencias (proyectos, casos), informes y documentos (evaluaciones, impactos), publicaciones científicas (libros, artículos) y networking (construcción de redes).